O apoio emocional moderno que seus funcionários vão adorar.
Faça parte das principais empresas que mudaram a vida de seus funcionários por oferecer um melhor apoio emocional.
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Por que escolher a ifeel?
Somos únicos e com necessidades únicas. A ifeel reuniu as tecnologias avançadas aos profissionais especializados em uma jornada única para cada funcionário. Cada experiência e interação com os profissionais estão de acordo com a necessidade de cada funcionário.
Ao contribuir para equipes do mundo todo, ajudamos a criar resiliência e a ter um desempenho ideal. A empresa terá menos licenças médicas, maior produtividade e mais funcionários comprometidos.
Fácil implementação para ter sucesso
Integração
Disponibilizamos à equipe de RH todas as informações necessárias para uma fácil implementação do serviço ifeel. Em média, alcançamos dez vezes (10x) mais resultados de integração do que outros EAP e planos de saúde graças ao nosso atendimento exclusivo.
Acesso aos funcionários
Os funcionários podem ter acesso aos serviços mediante solicitação. Podem usar a plataforma para todas as suas necessidades: desde ferramentas de autoatendimento (como áudios de meditação, exercícios para aliviar o estresse, etc.) até sessões de chat e vídeo individuais com profissionais especializados.
Suporte contínuo de RH
Os gerentes de RH recebem relatórios mensais, suporte na comunicação interna e externa e uma visão geral profissional da empresa para avaliar o status geral da base de funcionários.
Alguns dos benefícios para sua empresa
Serviço que gera alto impacto
Seguro
Um espaço sem qualquer preconceito e seguro onde os funcionários podem se expressar livremente de forma totalmente confidencial.
Solução holística
Graças à nossa solução única e ao atendimento ao funcionário, pretendemos atender 100% dos funcionários. Colaboramos diretamente com nossos profissionais para que não haja necessidade de encaminhamentos externos.
Resultados baseados em dados
As empresas recebem informações reais e dados quantificados para verificar o impacto e desenvolver medidas viáveis.
Alto engajamento
A ifeel foi feita para engajar os funcionários e melhorar o bem-estar corporativo geral da empresa.
Quantos funcionários trabalham na empresa?
20
funcionários
estão enfrentando algum tipo de problema de saúde mental.
310
dias
perdidos por ano devido ao estresse relacionado ao trabalho, depressão e ansiedade.
31.000€
euros
o custo anual relacionado a problemas de saúde mental não acompanhados na empresa.
Fonte: as estimativas são baseadas em dados fornecidos pela Deloitte, HSE e do Center for Mental Health.
Impacto na produtividade de seus funcionários
A produtividade no trabalho aumentou 36%
Sintomas comórbidos de ansiedade diminuíram em 50%
As horas perdidas no trabalho durante o período de 7 dias após o tratamento tiveram uma redução de 50%
Fonte: the Effect of Messaging Therapy for Depression and Anxiety on Employee Productivity Meghan DellaCrosse1 & Kush Mahan2 & Thomas D. Hull1.
Mental health in the workspace by Who.int
Empresa mais saudável, funcionários mais felizes
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